年轻干部要有“担当情怀”

作者: 来源: 发布时间:2018年03月06日 点击数:

年轻干部要有“担当情怀”

 

古人云:“大事难事看担当,逆境顺境看襟度”。敢于担当是衡量好干部的一条重要标准,对于年轻干部来说,敢于担当不是一时之需,而是一种政治责任、行为操守、思想境界,需要毕生的修炼。尤其是面对经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、思想观念深刻变化的新形势,年轻干部只有把敢于担当作为一种生活常态和精神追求,常立担当之志,常练担当之功,常尽担当之责,才能真正肩负起时代赋予的伟大使命。

常立担当之志。敢于担当是一种志向和追求。担当价值千金,担当重于千钧。“担当”之所以被反复强调,足以说明它显得越来越重要、越来越不可缺少。当前,改革发展稳定的任务异常繁重和艰巨,迫切需要广大干部尤其是年轻干部认识到担当的可贵,大力弘扬担当精神。无论身处什么岗位、承担什么任务,都要在其位、谋其政,以一种为党为国为民做点什么、将来留点什么的价值观来对待我们的事业,对待自己的工作;凡事更主动一些,变“要我干”为“我要干”,把担当作为人生矢志不渝的志向和追求。

常练担当之功。早在1939年,毛主席就讲过:“我们队伍里边有一种恐慌,不是经济恐慌,也不是政治恐慌,而是本领恐慌”。打铁还需自身硬。年轻干部要不负历史担当,除了立担当之志、尽担当之责外,必须练就善于担当的过硬本领。习近平总书记强调,要读好 “有字书”,坚持把学习摆在重要位置,深学政治理论,精学本职业务,广学各科知识,做到“知全局、懂本行”,不断提高综合素质。要行好“万里路”,主动下基层、访百姓,拿出更多时间察民情、解民忧,才能有效地提升担当能力。

常尽担当之责。古人说:“天地生人,有一人当有一人之业;人生在世,生一日当尽一日之勤”,这讲的就是人的责任。敢于担当就是一种责任和自觉。这种担当体现在,面对难题时敢闯敢试、敢为人先,面对矛盾时敢抓敢管、敢于碰硬,面对风险时敢于作为、敢于牺牲,面对诱惑时头脑清醒、立场坚定。年轻干部必须有责任重于泰山的意识,以推动科学发展为己任,日夜谋之,全力行之,对工作任劳任怨、尽心尽力、善始善终、善做善成,努力创造经得起实践、人民和历史检验的业绩。

 

 

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