2017年名师工作室内部考核工作流程(供参考)

作者: 来源: 发布时间:2017年11月16日 点击数:

2017年名师工作室内部考核工作流程(供参考)

 

一、发工作室内部通知(10月底)

(一)通知研修期满成员(2013-2014年加入)参加2017年度考核和三年终结性考核。通知内容:

1.转发《年度考核表》(附件2)、《终结性考核鉴定表》(附件3)及填写要求。

2.报送《年度考核表》经单位盖章后的电子稿和相关证件电子稿。相关证件主要有以下几种:

(1)优质课(含视频优课、技能竞赛)市一等奖及以上。

(2)讲座:县级及以上。

(3)公开课:市级及以上。

(4)课程开发:市级及以上。

(5)论文:市级一等奖(发表)及以上。

(6)课题获奖:市一等奖及以上。

(7)专著出版。

(8)紧密型成员获得市级各类综合荣誉称号证书。工作室成员,成长为省级名师(含省级教坛新秀)证书。

将以上获奖证书和《年度考核表》转换成(拍照)电子稿,并逐个做好标签:“名称 姓名”,建立“年度考核 姓名”文件夹。

3. 报送《终结性考核鉴定表》电子稿(word格式)及相关证件电子稿。相关证件主要有:

(1)考核期(2014-2017)学校三年考核优秀或良好证明;

(2)考核期优质课(技能竞赛)、课程开发、教科研成果等获奖情况;

(3)考核期县级及以上综合荣誉称号证书;

将以上证书拍照后,转换成(拍照)电子稿,并逐个做好标签:“名称 姓名”,与《终结性考核鉴定表》创建“终结性考核 姓名”文件夹。

4.以上所有材料报送时间:11月15日前。

(二)通知研修期未满成员(2015-2017年上半年加入)参加2017年度考核:只转发《年度考核表》(附件2)及填写要求;报送要求同上。

二、收集整理成员报送的材料(11月15日前)

1.催促成员及时正确报送材料。对个别成员已在11月份开展活动或将取得获奖证书的,可先先记录后补证件。

2.名师对成员所报材料要及时审核。为提高申报工作效率,避免重复或申报遗漏申报,对工作室成员申报报送的材料要坚持先审核后登记;对不属于名师计分范围证件应把它文件包中删除或移到别的文件包中去;对证书不全的要通知其及时补全。

3.完成工作室成员内部考核。由于每个成员都要进行年度考核,且多数还要进行终结性考核,都要进行考核结果上传,因此在平台申报登记前,要先做好工作室内部评选工作。先确定2017年考核优秀、良好推荐人选,并在此基础上进行终结性考核鉴定,确定终结性考核鉴定优秀良好推荐人选。

三、收集整理名师本人申报材料(11月20日前)

1.收集名师本人各类申报材料,包括纸质和其他电子截屏材料;在转换电子稿前先对原始证件进行归类。

2.将原始证件拍照转换成电子稿,并逐个做好电子稿文件的标签(证书类别、编号)。对已知活动结果而尚未取得获奖证明的,可先登记后补证。

四、集中申报(11月30日前)

1.收齐全部申报材料并整理完毕,按人员类别(紧密型成员、其他成员、名师),逐个登记。

2.登记时要明确人员类别、材料类别与登记表单的对应关系。尤其要注意“名师/成员考核结果”表单的登记。每个成员的考核,包括成员考核实绩得分、年度考核和终结性考核都在名师下的成员考核结果表单中登记。

 

3.完成申报后,导出登记表或在登记显示栏中的登记笔数与申报材料笔数进行核对,检查是否遗漏或重复申报。

4.关注后台审核反馈意见,如有问题请及时修改或补充。

五、其他事项

1.完成工作室总结网页上挂。

2.工作室常规管理得分情况。

3.注意名师考核合格、优秀(良好)必备条件。

 

 

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